廿载砥砺谱华章,五五启航筑新程

Chairman's speech

       满载沉淀与收获的 2025 年圆满收官,承载希望与梦想的 2026 年鸿猷始展。值此万象更新之际,我谨代表环球ug注册会员党委、董事会及管理层,向长期信赖、支持公司发展的广大客户、股东、合作伙伴及各界友人, 向并肩奋斗的全体员工及家人们,致以最诚挚的问候与最美好的祝福!
       霜风暗渡千山险,春水生时万木新。2025 年,世界经济政治格局深度调整,地缘政治冲突多点爆发,全球化贸易体系遭遇持续冲击,竞争与平衡成为大国博弈主基调;中国经济在复杂挑战中彰显坚实韧性,完美收官“十四五”规划关键之年;保险业转型成效深度显现,高质量发展格局加速成型。公司全体员工在 2025 年紧跟时代变化、凝心聚力、迎难而上,交出了一份守正创新与价值深耕的答卷,圆满实现公司四五战略规划发展目标。
       2025 年,我们提质增效,稳健经营。公司以资本管理为核心,推动资产负债两端协同共进、平衡发展。负债端,产品结构全面升级,浮动收益类保费占比领先行业。科学管控负债成本,渠道转型提质增效,业务发展聚焦利润“三差” 均衡;资产端,坚守“资本安全、收益安全”并重的投资理念,强化“固收打底+权益增强”的哑铃型配置策略,优化资产配置、拓展投资渠道,助力客户资产升值,为公司稳健运营与可持续发展筑牢根基。
       2025 年,我们心系客户,心安为家。公司重磅升级发布《保险业高质量发展背景下的中国家庭风险保障体系白皮书》,以提升家庭风险认知与管理水平为切入点,锚定“心安为家”发展路径,创新构建“保心安、享心安、投心安” 三维服务体系,将“为亿万中国家庭构筑保险长城”的崇高使命转化为可感知、可触达的实践行动。公司始终坚持以客户为中心,首创行业基于“家庭账户”模式的 AI 家增值服务体系,形成生态化、互动式、共享制的客户享权体系;推出“客户关爱计划” ,主动识别并化解客户困难,以柔性服务传递“保险为民”的温度与责任。公司消保质量管理体系顺利通过 GB/T 19001-2026/ISO 9001:2015 认证,实现了消保管理与国际先进标准的深度接轨,为消费者权益保护筑牢了“标准化防火墙”。
       2025 年,我们服务社会,彰显担当。公司坚定落实金融 “五篇大文章” ,持续优化风险保障服务,发挥保险资金耐心资本优势,服务新兴产业和未来产业,用实际行动支持国家战略。ESG 报告升级为 4.5 星,创新举办金融街 ESG 主题集市,实现品牌传播和价值共创,让ESG理念触手可及,并成功入选“2025 环球趋势案例”。同时,公司持续深耕社会责任,萌芽 100 公益项目已坚守 16 载,足迹遍布全国 14 个省,捐建爱心图书室 154 座,累计捐赠少儿图书超 46 万册,以点滴善举浇筑社会大爱。
       2025 年,我们强基固本,合规经营。公司在内控能力深化年的关键进程中,围绕“新国十条”重点任务、“合规履职能力建设”“内控操作风险一体化建设”等十大项目,持续增强制度、流程、系统的完备性与协调性,成功实现风险识别精准化、管控措施精细化、管理效能长效化。公司主体信用评级稳居 AAA、IRR 评级全年保持 BBB,公司经营评价稳定在 B 级。公司合规管理体系顺利通过 GB/T35770-2022 及 ISO 37301:2021 认证,风险管理、合规经营水平显著提升。
       功不唐捐,玉汝于成。二十载栉风沐雨,长城人寿于行业浪潮中笃行致远,铸就稳健发展丰碑。2026 年是公司五五战略开局之年,公司将深耕国家“十五五”保险业高质量发展蓝图,践行经济减震器与社会稳定器使命,以安全为基、 变革为根、客户为本、数智为翼,全力打造特色鲜明、专业领先、品牌卓越的长城人寿!
       律转鸿钧序,春回万象新。最后,谨祝广大客户、股东、员工及社会各界朋友 2026 年欢愉安康、福泽绵长、万事顺遂!
 
 
环球ug注册会员
                        党委书记 董事长:白力
二〇二六年一月一日
 

让我们不忘初心、牢记使命,携手同心,砥砺奋进,共同谱写长城人寿价值成长新篇章,实现“做最值得托付的健康财富管理合作伙伴”的美好愿景!